3 hours ago
4
Å søke jobb er ikke bare bare.
Du setter deg ned og prøver å formulere en så god jobbsøknad som mulig. CV og søknad sendes. Kanskje legger du ved en jobbattest.
Du venter i spenning og lurer på når svaret skal komme. Enten så hører man ingenting, får seg ny jobb eller et knusende avslag.
I dette tilfelle ble det sistnevnte og et tilbud om å trøsteshoppe.
Morsomt eller frekt?
TV 2 har snakket med flere jobbsøkere som har fått avslag på en stilling i nettbutikken Villoid.
En av dem ønsker å snakke om avslaget, men vil være anonym. Hun ønsker ikke å være ansiktet utad på en som «klager» over å ikke ha fått jobben.
– Det første jeg tenkte var at det var veldig trist at jeg ikke var med videre i prosessen, men at sånt skjer. Det var først når jeg leste hele mailen at jeg ble ganske sjokkert, sier kvinnen.
TV 2 har sett mailene jobbsøkerne har fått i svar, hvor det i slutten av avslaget står følgende:
«PS: Sjekk salget hvis du trenger å trøsteshoppe litt.»
Etterfulgt med et hjertesymbol.
Setningen er også lenket rett inn i nettbutikken til Villoid, hvor du kan kjøpe klær, smykker og diverse.
Frister ikke å handle der
– Jeg ble veldig satt ut og oppgitt. Jeg måtte lese mailen flere ganger for å se om jeg leste riktig.
Jobbsøkeren forteller at hun aldri har opplevd lignende før og at det hele var meget spesielt.
– Jeg synes det var frekt og noe de bare burde droppet å legge til. Det virket som de trodde at det skulle være et plaster på såret, men det gjorde det det bare verre.
– Det er jo ikke sånn at det frister å handle et sted man nettopp har fått avslag fra. Dessuten var dette en lenke til salg for alle, ikke noe spesielt for jobbsøkerne til denne stillingen, legger hun til.
Villoid er konfrontert med uttalelsene. Les svaret deres nederst i saken!
Aldri hørt om lignende
Jobbeksperten Helene Tronstad Moe er forsker og foreleser i arbeids- og organisasjonspsykologi ved Høyskolen i Kristiana.
Hun forteller at formuleringen er svært spesiell.
– På generelt grunnlag har jeg aldri hørt om lignende tilfeller. Jeg må si at det er umusikalsk av arbeidsgiver, og jeg har stor forståelse for at jobbsøker reagerer på dette, sier Moe til TV 2.
– Jeg håper inderlig ikke at dette er en vanlig praksis hos denne arbeidsgiveren, fortsetter hun.
Jobbeksperten tror det kan skape et negativt omdømme for selskapet.
– Selv om de kanskje spøker eller prøver seg med et billig salg, så kan det oppleves som utrolig respektløst.
Hva er verst?
Moe forteller at det dessverre er ganske mange arbeidsgivere som slurver med jobbavslag.
Hun vet at det allerede er svært mange jobbsøkere som ikke får svar, og påpeker at det også er et problem.
– Hva er verst? Ikke få svar eller bli foreslått å trøsteshoppe?
– Jeg vil si at begge deler bidrar til dårlig omdømme. Det vil kunne oppleves som nedlatende for jobbsøkere, svarer jobbeksperten.
Hun mener det ikke tar lange tiden å skrive et høflig avslagsbrev.
– Selv om denne arbeidsgiveren har gjort det, så glemmer man alt det høflige når avslaget avslutter med noe slikt.
På spørsmål om det er noen regler for hvordan arbeidsgivere skal formulere avslagsbrev, overlater hun svaret til en arbeidsjurist.
Ingen regler
Advokat i advokatfirmaet Molteberg Nilsen, Inger Johanne Heggdal, forteller at det ikke er noen regler for hvordan arbeidsgivere skal formulere avslagsbrev.
– Jeg tenker den som har sendt ut disse epostene har ment å være hyggelig eller morsom. Men så slår det litt feil ut fordi man oppfordrer kandidater som ikke har fått jobb til å bruke penger på det selskapet.
Heggdal sier det ikke finnes noe klageorgan i slike tilfeller, og at eventuelle klager må rettes til arbeidsgiveren.
– Anbefalingen er å be om en tilbakemelding på årsaken til avslaget, gjerne muntlig på telefon så man kan stille oppfølgingsspørsmål. Da kan man justere seg til neste søknad.
– Veldig lei oss
Operasjonelt ansvarlig i Villoid, Jarle Snertingdalen, mener det er beklagelig.
– Vi har full forståelse for jobbsøkerens reaksjon, og vi er veldig lei oss for at avslaget avsluttes på denne måten, svarer Snertingdalen.
– Vi har allerede endret dette nå, fortsetter han.
Han forteller at Villoid er et ungt selskap som har vokst svært raskt siden 2018. Og at i løpet av 2024 har over 2000 personer søkt jobb i selskapet.
– Vi ønsker at alle som søker hos oss skal få en så god opplevelse som mulig og at vi fortsetter å få mange jobbsøknader inn til Villoid fremover, sier han.
English (US)