Beklager uttalelse om kompetanse­mangel i nord: – Ordla meg helt feil

– Jeg føler behov for å si unnskyld og beklage det som ble sagt fra meg under Debatten.

Det sier administrerende direktør i Helse Nord, Marit Lind, til NRK.

Under torsdagens Debatten forsvarte administrerende direktør i Helse Nord, Marit Lind, kommunikasjonsdirektør Kim Hannisdals lønn på 1,85 millioner kroner, pluss utgifter til pendling og bolig i Bodø.

– Vi har dessverre ikke den samme tilgangen på kompetente medarbeidere med høy kompetanse i nord, sa Lind under sendingen.

Nå har hun selv tatt kontakt med NRK for å rette opp i hva hun egentlig mente.

– Jeg ordla meg helt feil, og det kom ut på helt feil måte.

– Skjønner at det har vakt reaksjoner

Under den aktuelle spørsmål-svar-rekken fulgte programleder Fredrik Solvang henne opp slik:

– Det tror jeg mange blir ganske fornærmet av at du sier, sa Solvang.

– Altså, vi har ikke det samme utvalget i nord som det er sørpå, svarte Lind.

Nå presiserer hun:

– Jeg mener selvfølgelig ikke at det ikke er tilgang på høykompetente fagfolk i Nord-Norge. Det vet jeg meget godt at det er, og det nyter jeg i min stilling godt av hver dag. Og pasientene gjør også det i nord.

På spørsmål om hvorfor hun svarte slik hun gjorde, sier Lind at det kommer av måten spørsmålene ble stilt på.

– Det var en veldig aggressiv spørsmålsrekke. Jeg ble utsatt for gjentatte spørsmål om mine egne betingelser. Og jeg kom med den uttalelsen som kom ut helt feil. Jeg skjønner godt at det har vakt reaksjoner, og jeg kan ikke annet enn å beklage det. Det burde ikke ha skjedd. Men ordene kom fra meg, og jeg kan ikke annet enn å beklage, sier Lind mandag.

– Er det den nye kommunikasjonsdirektøren som har rådet deg til å stille opp og beklage?

– Nei, det her har jeg kjent på siden torsdag at jeg virkelig har hatt behov for å gå ut og si noe. Jeg vil ikke at det skal bli stående igjen som en holdning som jeg har. For det er ikke sånn det er. De som kjenner meg, vet at jeg er stolt av Nord -Norge og alle de flinke folkene som er her oppe. Det kom helt skjevt ut.

Mener premisset var noe annet

Hvorfor hun først vil rette opp fire dager etter uttalelsen sier Lind handler om tid.

– Det burde sikkert ha skjedd før, det vil sikkert flere mene. Det var i dag det var mulig å få til.

Uttalelsen har vært mye diskutert i både media og sosiale medier. Lind sier hun og har fått støtte.

– Jeg har fått mange reaksjoner på at de så at jeg var i en særdeles krevende situasjon når det ble stilt en masse spørsmål om personlige ting, som lønn. Jeg var forespeilet da jeg sa ja til å stille på Debatten, at jeg skulle svare på helt andre ting.

Politisk redaktør i avisa Nordlys, Maja Sojtaric, sier at uttalelsene Helse Nord mener ble feil har ført til en avsporing av debatten.

– Når man sitter i en såpass stor ledende posisjon i Nord-Norge må man velge sine ord med omhu. Nå har jo veldig mye av debatten i kjølvannet av Debatten handlet om at fagmiljøer i Nord-Norge følte seg oversett av en ganske stor, potensiell arbeidsgiver. Og der var kanskje Marit Lind allerede litt for seint ute med å si unnskyld.

– Så kommer unnskyldningen fire dager etter denne uttalelsen. Er det godt nok for de som kan føle seg utelatt?

– Det er nok veldig mye administrasjonen og ledelsen i Helse Nord har havnet bakpå på. Landsdelen har skrikende behov for å rekruttere ny arbeidskraft. Vi ønsker å fremstå som attraktive. Så det er veldig mange ting som har spilt inn her, og som nok hadde tjent på en tidligere beklagelse, sier Sojtaric til NRK.

Trekker fram nordnorsk forgjenger

Flere jurister NRK har snakket med mener at utlysningen på stillingen som kommunikasjonsdirektør var ulovlig. For Helse Nord ansatte Hannisdal i et vikariat for hans forgjenger Skjalg Fjellheim, men med mulighet for fast stilling.

Dermed var aldri den faste stillingen lyst ut alene.

Lind sier det var i tråd med lov og praksis som tidligere har vært gjort i Helse Nord.

– Mange mener at en ekstra utlysning hadde vært en fin anledning til å se hva som finnes av kompetanse i landsdelen. Hva sier du til det?

– Det er ikke så lenge siden vi hadde en fast stilling utlyst, den gangen Fjellheim fikk stillinga. Så da fikk jeg oversikt over hvordan interessen var, og det er jo òg et eksempel på at det finnes god kompetanse i Nord -Norge.

Lind trekker fram at nordnorske Fjellheim fikk jobben etter forrige utlysning, og at de så hvordan interessen var da vikariatet ble utlyst.

– Det kan hende det hadde kommet noen flere, men samtidig så hadde vi en kandidat som har gjort en meget god jobb, og som jeg var veldig godt fornøyd med.

– I hvor stor grad har denne saken skada ditt omdømme som toppleder?

– Det tror jeg noen andre må svare på enn meg. Jeg syns jo det er særdeles beklagelig at det kom en sånn uttalelse som den jeg hadde. Så opplever jeg ellers at fokuset på oss her i Helse Nord, og lederlønninger blant annet bunner i den store debatten som nå går om helseforetaksmodellen og kritikken av den. Og det skal ikke jeg uttale meg om, sier Lind.