GJESTEKOMMENTAR: Samfunnet utvikler seg raskt, og det er krevende å henge med. Mantraet er endring i virksomheter, både private og offentlige. Likevel skjer det ikke i tilstrekkelig grad. Hvorfor ikke?
Henrik Lundberg
Byarkitekt, Stavanger
Publisert: Publisert:
For mindre enn 20 minutter siden
For store og små organisasjoner er det nødvendig å søke etter nye løsninger på de stadig nye utfordringene. Det innebærer endring og forutsetter nytenkning, for endring er nye ideer og nye måter å arbeide på.
I kommunen skaper endringstenkningen en spenning mellom forvaltning og utvikling. Nye ideer passer ikke alltid i inn i det store maskineriet som er nødt til å rulle for at samfunnet skal fungere. Samtidig ser man behovet for fornyelse. Det oppstår utfordringer som ikke løses, noen så store at de ikke kan feies under teppet.
Les hele saken med abonnement