Oslo kommune: 17.000 kan være berørt av pensjonsblemme

Ansatte i Oslo-skolen har fått feilrapportert pensjonen siden 2017.

Oslo kommune har avdekket at 17.000 kan være berørt av feilen i rapporteringen av pensjon for ansatte i Oslo-skolen. Foto: Hans O. Torgersen

I slutten av november gikk alarmen i Oslo kommune. Da ble det avdekket feil i rapporteringen av pensjon for ansatte i Oslo-skolen fra november 2017 til dags dato.

Personer som har fått utbetalt variabel lønn, altså betalt pr. time, har ikke fått pensjonsgrunnlaget sitt rapportert inn til Statens pensjonskasse (SPK).

Dette gjelder faste ansatte som har jobbet overtid og ansatte som har jobbet timebasert. Det er Utviklings- og kompetanseetaten (UKE) som har avdekket feilen.

Nå har etaten regnet på hvor mange som kan være berørt.

740 trolig direkte berørt

– Vi vet at omtrent 17.000 ansatte i Osloskolen har fått utbetalt variabel lønn i perioden, skriver etatsdirektør Bjørn Marthinsen i en e-post.

– Av disse mottar minst 740 personer pensjon fra SPK i dag og er dermed muligens direkte berørt – i den forstand at selve pensjonsutbetalingen kan være feil, opplyser han videre.

Det betyr altså at 17.000 personer kan være berørt i form av å ha fått rapportert inn feil pensjonsgrunnlag. Mens 740 kan være direkte berørt fordi de allerede har gått av med pensjon.

Nå jobber etaten med å sende over korrigert informasjon til SPK.

– Arbeidet er omfattende og vil kunne ta lang tid. Det er foreløpig ikke mulig å anslå dette nærmere, opplyser Marthinsen.

Etaten vet foreløpig ikke hvor store summer det kan være snakk om.

God dialog med SPK

Alle arbeidsgivere i Norge må spare til pensjon for sine ansatte.

I praksis innebærer det at arbeidsgiver setter av en andel av lønnen din til pensjonssparing hver måned.

Offentlige arbeidsgivere rapporterer dette til SPK. I Oslo kommune er det Utviklings- og kompetanseetaten som har dette ansvaret.

Etatsdirektør Marthinsen opplyser at de har et godt samarbeid med SPK og jobber med å finne den beste måten å korrigere feilene.